Фото: ru.freepik.com
Действенным механизмом привлечения специалистов в медучреждения региона остается целевое обучение по программам высшего и среднего профессионального образования.
Как подчеркнул глава регионального минздрава Ростислав Заблоцкий, процент закрепления молодых специалистов на рабочих местах увеличивается с каждым выпуском целевого набора. Свою лепту здесь вносят меры поддержки при трудоустройстве. Например, средний медперсонал может рассчитывать на единовременную выплату в размере 150 тысяч рублей. Врачи наиболее дефицитных специальностей могут получить 300 тысяч. Также специалистам предоставляется служебное жилье.
«Прирост медицинских кадров за 2024 год составил 487 человек», – уточнил министр. Для привлечения специалистов среднего звена с 2023 года также стартовал набор на целевое обучение по специальностям «Сестринское дело» и «Лечебное дело».
По итогам доклада губернатор Андрей Травников в целом отметил положительную динамику укомплектованности медицинских учреждения региона врачами. «Но настораживает недостижение показателя по среднему медицинскому персоналу. При том ранее мы отмечали позитивный опыт по их подготовке», – подчеркнул глава региона. Губернатор поручил проанализировать сложившуюся ситуацию и предложить меры по её улучшению.
Всероссийское голосование за объекты благоустройства в регионе стартовало 21 апреля. За это время со своим…
В день профессионального праздника глава Новосибирской области адресовал искренние поздравления энергичным и инициативным людям, сумевшим…
Только за последние три года в Новосибирской области удалось привлечь к занятиям военно-прикладными и техническими…
ООО «Агро-Флора» будет проводить гербицидную обработку полей близ сел Казачий Мыс и Новотроицк. ООО «Агро-Флора»…
В образовательных организациях региона проходят праздничные мероприятия с участием выпускников, педагогов и родителей. Как уточнила…
Новых проектов, удачи и успешного бизнеса в день профессионального праздника им пожелали глава округа Юрий…