С 2025 года 15 предприятий региона получили более 2 миллионов рублей компенсации от регионального отделения Социального фонда России.
Работодатели могут рассчитывать на субсидию при трудоустройстве граждан особых категорий. Это ветераны спецоперации, люди с инвалидностью и родители детей-инвалидов, а также одинокие и многодетные родители. Компании компенсируют часть расходов по зарплате и страховым взносам.
Размер субсидии рассчитывается из минимального размера оплаты труда и уплачиваемых взносов на пенсию, медицинское страхование, больничные и декретные. «На поддержку со стороны государства могут рассчитывать организации и индивидуальные предприниматели региона, которые не имеют долгов по налогам и по выплатам сотрудникам», — подчеркнула заместитель управляющего отделением фонда Оксана Бабаскина.
Также работодателю важно учитывать, что он должен выплачивать трудоустроенным гражданам зарплату не ниже 1,5 МРОТ. Программа субсидирования найма – не только поддержка бизнеса и предпринимательства. Стимулирование трудоустройства граждан особых категорий помогает им получить работу со стабильным доходом и поддерживает их семьи.